2025年是“十四五”规划收官、“十五五”规划谋划之年和落实教育强国建设规划纲要的关键一年，也是落实学校第四次党代会第二步战略目标、推进“更大申博”工作的开局之年。学校工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述和考察安徽重要讲话精神，落实全国全省教育工作会议精神，以“更大申博”为总牵引，进一步深化综合改革，强化高质量发展，加快推进特色鲜明的地方应用型高水平大学建设，不断提升服务“三地一区”和教育强国强省建设能力。
一、聚焦“两个维护”，加强党对学校工作的全面领导
1.坚持政治建设统领。严守政治纪律和政治规矩，深入贯彻落实上级关于党的政治建设部署和要求，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。深化政治监督，确保习近平总书记重要讲话指示批示精神和上级各项决策部署在学校落地见效。坚持和完善党委领导下的校长负责制，严格执行民主集中制和“三重一大”制度。
2.深化创新理论武装。严格落实“第一议题”制度，抓好校院两级党委理论学习中心组学习，创新学习形式，健全列席旁听、“双随机”等工作机制，进一步提高学习质效。推进“铸魂强基赋能”工程，深入推动习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑工作。充分发挥党委讲师团、辅导员和学生宣讲团作用，强化理论宣讲。加强党的创新理论研究阐释和成果应用。
3.做好巡视巡察工作。持续做好省委巡视整改“后半篇文章”，
一体推进“1+3+3+4”联动整改，确保高质量完成省委巡视整改工作。认真做好接受巡视整改成效评估工作。深化巡视整改成果运用，以高质量整改成效推动学校事业高质量发展。落实学校党委巡察工作规划，完成四届党委第二轮、第三轮巡察工作，扎实推动巡察发现问题整改到位。
4.抓好意识形态工作。严格落实意识形态工作责任制和网络意识形态工作责任制，落实“三重”包保机制。加强宣传思想文化队伍建设。定期开展意识形态工作专项督查。严格阵地管理，落实“一会一报”“三审三校”和教职工外出讲座报告审批制度。加大涉校舆情监测力度，完善舆情应急处置机制。防范化解意识形态领域重大风险，定期摸排信教师生情况，抵御防范宗教向校园渗透。
5.提升基层党建工作质量。深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，学好用好《习近平总书记关于党的建设的重要思想概论》。认真学习贯彻全国全省高校党的建设工作会议精神，巩固拓展基层组织建设“强基础、提质量、创品牌”三年行动成果，实施基层组织建设品牌提升计划。加强学校党建“双创”项目和星级党支部建设。加大教师党支部书记培育力度，选优配强教师党支部书记，做好全国、全省“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动，“双带头人”教师党支部工作室等项目申报与验收工作，发挥“双带头人”作用。加强党员发展工作，提高党员发展工作质量。深入推进“党建+”模式，推进党建与事业发展深度融合。
6.加强干部队伍建设。落实新时代好干部标准，做好相关空缺岗位处科级干部聘任工作。落实《米兰全站体育网页版干部教育培训规划（2024—2028年）》，制定干部教育培训年度计划，举办处科级干部履职能力培训班。从严从实加强干部日常监督管理。开展新提任处级干部试用期考核工作。制订并落实《推进领导干部能上能下规定》的实施细则。
7.纵深推进全面从严治党。巩固深化党纪学习教育成果，经常性加强党的纪律建设，推进党纪学习教育常态化长效化。召开党代会年会、全面从严治党工作会议，制订全面从严治党年度工作任务清单。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，持续纠治形式主义、官僚主义，精简规范会议文件和“督检考”事项，为基层减负。根据上级安排，扎实开展纪检监察工作规范化法治化正规化建设年行动。加大重点工作督查督办力度，实施“清单”+“闭环”+“全过程”管理。推深做实校领导联系基层制度，发挥“米兰app官方网站心声”平台作用，做实民声呼应工作。落实党风廉政建设责任制，强化纪巡审联动，加强重点领域和关键环节廉政风险防控，做好处级干部经济责任审计工作。深化新时代廉洁文化建设。
8.发挥统战群团作用。学习贯彻《党委（党组）落实统战工作责任制规定》，完善大统战工作格局，持续推进“创新发展·高校在行动”主题实践活动和“双树双建”活动。开展统战工作重点领域风险隐患排查。加强铸牢中华民族共同体意识教育。召开五届二次“双代会”。加强妇联工作。做好侨（留）联和知联会换届工作。持续深化团学组织改革，强化学生社团建设与管理。做好离退休工作，加强退教协、关工委建设。办好老年大学。
9.维护校园安全稳定。实施学校本质安全提升工程。加强安全课程建设和教学研究。落实教育系统安全生产治本攻坚三年行动实施方案年度任务清单，开展校园安全“网格化”建设，常态化开展安全风险隐患大排查大整治，健全长效机制。持续开展校园非机动车交通治理，加快推进校园智慧消防建设、技防设备和智慧校园监控升级。认真做好重要时间节点网络安全保障工作，维护校园网络安全。加强校医院建设，做好传染病防控工作，保障师生健康安全，完成校医院师生就医“一卡通”信息化建设。
二、聚焦立德树人，提高应用型人才培养质量
10.提高思政工作成效。实施新时代立德树人工程。高质量开好讲好“习近平新时代中国特色社会主义思想概论”课。推进校领导上讲台开展思政教育工作。落实《普通高等学校教师党建和思想政治工作质量标准(试行)》实施方案、马克思主义学院标准化建设责任清单。配齐建强思政课教师。强化专职辅导员队伍建设，出台进一步加强新时代辅导员队伍建设的实施办法，开展辅导员队伍素质能力提升行动。持续实施思政课课堂提升行动。加强“大思政课”建设，持续开展“英模·大师”、优秀企业家讲思政课等活动，持续打造音乐思政课品牌。深入推进滁州市大中小学思政课一体化共同体建设。加强全省思想政治能力提升计划项目建设与申报工作。强化课程思政建设，推进思政课程与课程思政有机结合，完善课程思政教学效果评价体系。整合网络思政资源，提升网络育人成效。持续抓好“高雅艺术进校园”“徽风皖韵进校园”“一院一品”等校园文化活动。
11.健全“五育并举”培养体系。持续推进教育教学审核评估整改工作。进一步修订专业人才培养方案，完善相关专业人才培养质量达成度评价机制。持续推进德智体美劳“五大行动”。规范“阳光长跑”活动管理，抓好学生体质健康监测，提高学生体质健康标准达标优良率。推进美育浸润行动，办好美育课堂，加强体育、艺术俱乐部建设。落实劳动教育实施方案，将劳动教育融入人才培养全过程，建好劳动教育实践基地，持续优化“全领域、全人员、全需求、全空间、全过程”的劳动育人模式。深化学生成长规划与指导的探索实践。
12.提高研究生培养质量。坚持分类培养理念，修订研究生培养方案。开展研究生导师遴选工作，建立健全动态调整和退出机制。理顺研究生教育管理体制，健全研究生管理规章制度，规范研究生管理工作流程。认真组织研究生入学典礼。加强科研诚信教育，教育引导研究生恪守学术道德规范。
13.优化本科生教育管理。认真组织新生入学典礼、毕业典礼、年度颁奖典礼，加强学生入学教育、毕业教育、学风教育。深化“一站式”学生社区综合管理模式建设。召开第九次学生代表大会，办好团校，加大学生骨干培训力度。加强和改进学生心理健康教育，强化心理危机预防与干预。提高学生资助工作信息化水平，增强资助育人实效。
14.深化专业和课程建设。对接区域经济社会发展需求，持续优化调整学科专业结构，完善专业动态调整和分类建设机制，提高服务安徽省重点、未来产业的专业占比。持续加强国家级、省级一流专业建设。持续推进专业工程教育认证、新文科认证和师范认证工作，通过专业认证3个以上。落实一流本科课程建设实施方案，新增省级以上一流课程5门以上。加强“四新”研究与改革实践项目建设，新增省级以上项目5项以上。积极培育国家教学成果奖，获批省级教学成果奖5项以上。推进现代产业学院、微专业建设，新增获批微专业3个以上。加强教材建设与管理，获批省级以上规划教材5部以上。做好语言文字工作，获得中华经典诵写讲大赛等比赛省级以上奖项3项以上。
15.提高课堂和实践教学质量。完善主要教学环节质量评价标准，强化课堂教学质量评价，改进听课评课方式。完善科研反哺教学机制。加强实践教学、实习实训及毕业论文（设计）等质量监控，提高集中实习比例与校外实习基地利用率。完善实践教学的条件与资源保障，积极打造实践育人新品牌。深入组织开展大学生暑期社会实践，强化思政课等教师参与指导，提升实践育人成效。
16.强化招生就业工作。科学编报本科生、研究生招生计划，稳步扩大招生规模。优化招生宣传方式方法，提高招生宣传实效，稳步提升生源质量。持续开展“书记校长访企拓岗促就业”行动。加强就业质量监测和评价反馈，开展毕业生就业状况跟踪调查，强化毕业生就业和征兵工作考核评价激励。加强毕业生考研指导和就业创业指导服务，提高升学率、留皖率、留滁率，毕业生初次和年终毕业去向落实率不低于90%和95%。
17.完善创新创业教育机制。推进省级创业研究院、专创融合示范课程、双创师资队伍建设。加强学科竞赛组织、指导与管理，做好中国国际大学生创新大赛、“挑战杯”等重要赛事项目和团队选育工作，获学科竞赛及创新创业比赛国家级一等奖10个以上，力争实现中国国际大学生创新大赛银奖以上、“挑战杯”国赛一等奖突破。加强大学生创新创业训练计划项目和创业孵化项目的建设与管理。
18.做好继续教育工作。持续深化继续教育教学改革，加强对校外教学点的管理与考核，充分盘活校内优质教学资源，提升学历继续教育办学质量，稳定5000人招生规模，扩大办学效益。积极申报非学历教育办学资质，深入推进非学历教育改革创新，打造品牌项目2个以上，增强服务社会能力，扩大学校影响力。
三、聚焦内涵建设，提升学校核心竞争力
19.持续强化“双特色”建设。扎实推进学校“双特色”项目建设，完成各类项目年度建设任务和自评工作，积极申报2025年安徽省“双特色”项目。深化“双对高”行动成效，积极推进学校对标省内、长三角区域高水平大学，对接高品质企业合作事宜，以“双对高”行动有效带动学校深度融入长三角一体化建设，提升“双特色”建设成效。
20.全方位强化人工智能应用。推进“人工智能应用”安徽省应用特色培育学科建设。推动AI赋能学科专业升级改造，成立“人工智能+学科”研究中心2个以上，改造传统学科、专业各2个以上。开展AI分类培训及创新比赛，开设普及性人工智能通识课程、“人工智能+X”微专业，全面提升师生人工智能素养与能力。开发“人工智能+学科”交叉课程2门以上，新增省级以上智慧课程14门以上。推动AI赋能教育教学改革，创新人才培养模式，提升人才培养质量。探索校园服务大模型及AI智慧应用。
21.提高学科建设成效。加强3个已获批硕士学位授予点建设。推进拟申报硕士学位授予点建设工作，确保8-10个学位点达到申请基本条件。制订《米兰全站体育网页版学科建设与科研工作计划（2025-2029年）》。积极跟踪高峰学科对标晋级建设与培育行动储备项目，加强对高峰（培育）学科建设情况动态监测，完成年度绩效评价与验收工作。加强新兴交叉学科及哲学社会科学学科建设。
22.强化有组织科研。坚持“四个面向”，科学编制2025年度科研计划。落实科研平台、团队建设和项目经费管理办法，规范科研项目合同管理，强化各类科研项目全过程管理，提高合同签约数量和金额。年度科研到账经费9000万元以上，新增国家级科研项目10项以上、省部级以上科技进步奖、社会科学奖4项以上、国家（国际）发明专利50件以上。积极参与安徽高等研究院滁州分院建设。
23.推进科技服务与成果转化。持续开展职务科技成果赋权改革试点，推动学校更多高质量成果通过赋权实现转化，推动成果转化收益达1000万元以上。完善成果转化分中心制度建设，加强与头部企业和校友企业对接，深化“科技副总”“科技小院”等服务模式，深耕滁州、面向全省和长三角，扩大科技成果服务范围。加强人文社科基地和智库建设，被地市级以上政府采纳和领导批示咨询报告9份（篇）以上。落实“百校联百县兴千村”行动部署，持续做好定点帮扶乡村振兴及县中托管帮扶工作。推进米兰全站体育网页版附属小学建设。
24.加强师资队伍建设。弘扬教育家精神，坚持师德师风第一标准，健全师德建设长效机制。召开人才科技工作会议。制订年度师德教育学习计划。举办教师节表彰和新进教师座谈等活动，加强师德警示教育和科研诚信教育，加大师德失范和科研失信行为查处力度。加强高层次人才引进和培育工作，引进博士60人以上。推进“双能型”教师分级认定、教师挂职锻炼、青年教师导师制等工作。积极组织各类人才项目、人才团队推荐申报工作，获批省级人才项目5项以上、人才团队2个以上。制订实施年度教职工教育培训计划，提升校本培训、岗前培训、线上培训等实效。建成教师职业发展全过程规划管理系统并投入使用。
25.提升开放办学成效。加强市校合作、校校合作、校企合作，拓展合作渠道，建立合作关系。建好“安徽省国际交流合作基地”。选派师生赴国（境）外交流学习，开展来华留学生招生和外教引智工作。举办国际学术会议，开展中华优秀传统文化交流传播。举办第十二届皖台物联网研讨会、第五届皖台食品科学技术研讨会暨首届皖台大学生食品创新设计大赛。做好“安徽省对台交流基地”和“皖台特色农业研究院”建设。
26.做好基金会和校友工作。完善基金会工作机制与举措，发挥桥梁纽带作用，强化基金会与政府、企业及社会间的合作，拓展筹资渠道，募集社会资金300万元以上。做好捐赠物资管理、使用等工作。完善校院两级校友工作体系，健全校友信息库，建立校友常态化联络机制，认真做好校友走访慰问和返校接待工作，办好“校友大讲堂”“校友联谊会”等活动，加强与校友企业合作交流。
27.举办高质量特色发展大会。筹备召开学校高质量特色发展大会暨建校75周年大会、校友发展论坛等系列活动，全面展示学校75年办学成就，总结办学经验，扩大社会影响，凝聚师生力量，争取社会和校友支持，推动学校高质量发展。
四、聚焦改革创新，提高内部治理能力
28.谋划编制“十五五”规划。认真学习贯彻《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》《关于加快建设教育强省的实施意见》。成立高质量发展工作专班，制订“更大申博”行动计划。开展“十四五”事业发展规划总结评估，启动“十五五”事业发展规划预研与编制工作，出台规划编制工作方案。积极申报“两重”“两新”项目，谋划一批学校重大项目。围绕服务事业发展规划编制，组织实施若干重大课题调研，加强对调研发现问题和调研成果转化的督查督办、跟踪问效。
29.深化教育评价改革。修订“琅琊学者”奖励计划实施办法，完成专业技术人员岗位分级聘任工作。科学核定教师教学、科研工作量，尊重学科差异、突出贡献导向，推进分类评价考核。完善学生评价激励机制和“第二课堂”成绩单制度，促进学生全面发展。持续推进两个安徽省首批深化新时代教育评价改革试点项目建设。新增入选年度安徽省教育评价改革优秀案例1项以上。
30.加强依法治校工作。深入推进全省首批依法治校示范校建设。持续做好学位法学习宣传，认真组织“学宪法讲宪法”“江淮普法行”“宪法活动周”等活动，切实提升广大师生法治思维和法治工作能力水平。做好“八五”普法规划总结和“九五”普法规划研究谋划工作。加强大学章程学习宣传贯彻，持续开展规章制度“废改立释”，健全监督检查和跟踪问效机制，提高制度执行力。
31.提升治理信息化水平。强化信息技术赋能，基于“一表通”、数据中台等系统，促进数据充分集成与共享。实现干部考核、专业技术人员岗位分级聘任、师德考核等5项考评数字化。开展业务流程梳理与优化，服务事项线上办理率提升至90%。推进人事、采资、智慧消防等新建系统建设，加强各类系统使用绩效考核。优化无线网络等校园网络基础设施，出口带宽提升至25G。
五、聚焦优化配置，提高要素保障水平
32.增强后勤服务保障能力。成立后勤保障工作专班。协调推进市政府支持学校“更大”用地落实。加快推进新图书馆（实践创新中心）项目建设，产教融合中心及学生公寓15、16号楼配套工程交付使用，完成会峰校区新建学生公寓勘探设计与开工建设。实施教室空调安装工程，琅琊校区学生公寓、师生活动中心改建及水网改造升级，会峰校区第二运动场改造、部分楼宇屋面防水维修等民生工程，改善和提升师生学习生活环境。完成新一轮物业招标，进一步强化食堂、商贸、物业监管，提升服务质量。面向定点帮扶村采购农产品，推进消费帮扶。
33.完善财务管理和内控机制。拓宽筹资渠道，积极争取财政拨款收入，加大事业收入组织力度，多渠道争取地方资金支持。落实“过紧日子”要求，强化零基预算，加强预算执行与经费使用绩效评价，提高经费使用效益。贯彻落实《关于进一步加强高等学校内部控制建设的指导意见》，不断完善内部控制机制。
34.加强资产与实验室管理。持续做好资产管理工作，稳妥推进房产调配和资产盘活利用，提高管理水平。高效做好政府采购工作。强化实验室安全管理，常态化开展实验室安全检查、巡查和隐患整改，组织开展实验室安全文化月活动。加强大型仪器设备购置论证，开展绩效考核，推进共享共用，提高使用效益。
35.提高图书档案工作水平。推进智慧图书馆建设与服务。持续拓宽资源获取渠道，完成自建特色库主体更新，通过共建共享、文献传递、技术挖掘等形式扩充可用资源。深化全民阅读活动，营造良好阅读环境。持续推进档案数字化建设。
